نساعدك في بناء هيكل قانوني إداري متين لمنشأتك. نصيغ لوائح العمل بما يتوافق مع أنظمة العمل الحديثة (خاصة النظام السعودي الجديد)، لضمان الانضباط وحماية حقوق صاحب العمل والموظف.
"استثمارك في لائحة داخلية رصينة اليوم هو حائط الصد الأول لمنشأتك ضد القضايا العمالية المجهدة والمكلفة غداً."
وفقاً لآخر تحديثات نظام العمل السعودي والخليجي لعام 2026.
معالجة دقيقة لبنود السرية، والملكية الفكرية، وعدم المنافسة
وضع جزاءات عادلة تقلل من النزاعات وتُحسن بيئة العمل
لا نعتمد نماذج جاهزة؛ بل يتم التفصيل وفقاً لطبيعة النشاط والحجم
إمكانية التعديل والمناقشة بدون حد أقصى أو حد زمني
(مثل: لائحة المكافآت والجزاءات، أو سياسة الإجازات) بحد أقصى (3 صفحات).
صياغة اللائحة الأساسية للمنشأة حتى 15 صفحة شاملة كافة البنود الإلزامية
100.00
|
|
صياغة اللائحة الأساسية+سياسة مكافحة الفساد+سياسة تعارض المصالح وسرية البيانات
200.00
|
صياغة اللائحة الأساسية للمنشأة حتى 15 صفحة شاملة كافة البنود الإلزامية
100.00
|
|
صياغة اللائحة الأساسية+سياسة مكافحة الفساد+سياسة تعارض المصالح وسرية البيانات
200.00
|