السلوك هو النشاط الذي يعبر عنه الفرد من خلال علاقاته بمن حوله، و قواعد السلوك هي عبارة عن مجموعة مبادىء ومعايير تهدف إلى ضمان النزاهة والشفافية والمساءلة في جميع مايتعلق باعمال الشركة بما في ذلك الموظفون والعملاء.
وتعد هذه القواعد ملزمة بشكل قانوني ، و تهدف هذه التعليمات إلى بيان قواعد السلوك الوظيفي بما من شأنه إرساء مبادئ الانضباط الوظيفي والشفافية والنزاهة والموضوعية والكفاءة والولاء والفاعلية في سلوك موظفي الشركة أثناء تأديتهم واجباتهم ومهامهم الوظيفية.
وتشمل البنود الاتية على سبيل المثال:
• الهدف
• نطاق التطبيق
• السياسة
• الالتزام بالانظمة والسياسات والقوانين
• الانضباط
• الابلاغ عن المخالفات وحالات الخطأ
• السلوك والواجبات العامة للعاملين
• التحرش
• العنف
• تعاطى او حيازة مخدرات او كحوليات
• تعارض المصالح وتبادل المنفعة
• الهدايا والرشوة
• سرية المعلومات وحماية البيانات

الخدمة 1000 كلمة من صفحة واحدة فقط بصيغة PDF ، والسياسة كامة يرجى مطالعة التطوير ادناة